공공기관 공기업 경력인정 확인

공공기관 공기업 경력인정 확인

공공기관 및 공기업으로의 이직을 하고자 할 때 경력인정을 받을 수 있을지 미리 확인해 볼 수 있습니다. 공공기관, 공기업은 신입을 채용되어도 경력인정을 받을 수 있는 곳이 있고 안되는 곳도 있습니다.

공공기관,공기업 마다 내부규정, 인사규칙, 취업규칙 등이 모두 다르기 때문에 자신이 관심갖고 있는 기관을 정확하게 확인해보시고 이직시에도 경력을 인정받을 수 있는 확인해보는 것이 중요합니다.

알리오 공공기관 경영정보 공개시스템 홈페이지에 들어가면 공공기관 공기업 등의 경영정보 공시를 확인할 수 있습니다.

여기서 기관별 공시로 원하시는 공공기관, 공기업을 검색하셔서 그에 해당하는 경영정보를 확인해 볼 수 있습니다. 가장 선호도가 높은 공기업인 한국전력공사를 찾아보겠습니다.

해당하는 공공기관,공기업을 클릭하면 이와같이 항목별보고서를 쭉 확인할 수 있습니다. 여기서 [내부규정]으로 들어가면 됩니다.

기관마다 정관 및 내부규정을 올리는 방식이 다 다릅니다. 그래서 인사관리규칙, 취업규칙, 직제규정, 연봉 및 복리후생관리규정 등 모두 한번 살펴보시면 원하시는 자료를 찾을 수 있습니다.

연봉 및 복리후생관리규정을 눌러보면 일정 기간마다 규정을 수정하여 최신화해서 올리기 때문에 가장 최근에 업로드 된 파일을 열어보시면 됩니다.

한국전력공사의 경우 경력환산을 [연봉 및 복리후생계산] 내부규정으로부터 찾을 수 있었습니다.

당사의 전직경력, 군복무기간, 국가 및 지방공무원, 정부 및 출자기관 및 출연기관 근무, 변호사,기술사, 건축, 공인회계사, 세무사, 노무사, 법무사 등이 경력을 100%로 인정받을 수 있는 걸 확인할 수 있습니다.

기타 법인(아마 일반 기업등이 이에 해당될 것 같습니다)은 80%의 경력을 인정받을 수 있는 것 같습니다. 

한국전력공사를 예를 들어 경력인정 확인방법을 찾아보았습니다. 그리고 신규직채용으로도 경력인정이 안되는 공공기관이 분명있으니 잘 확인하시고 취업방향을 설정하시는게 좋겠습니다.